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Manager Public Affairs und Kommunikation (m/w/d)StandortDen Haag (hybride)
Umfang32-40 Stunden
BereichPublic Relations
Sind Sie Kommunikationsprofi mit einem ausgeprägten analytischen Blick für wirtschaftliche und politische Entwicklungen in den Niederlanden und Deutschland? Möchten Sie zu einem starken deutsch-niederländischen Netzwerk beitragen? Dann ist diese Position bei der Deutsch-Niederländischen Handelskammer (AHK Niederlande) genau das Richtige für Sie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n
Manager Public Affairs und Kommunikation
Sie werden Teil eines vierköpfigen Teams, das direkt an die Geschäftsführung berichtet. Als Mitglied dieses Teams arbeiten Sie eng mit Kolleg:innen zusammen, die jeweils ihre eigene Expertise und Spezialisierung einbringen.
Ihre AufgabenAls Manager Public Affairs und Kommunikation sind Sie Brückenbauer:in und die Stimme der DNHK nach außen. Sie vertreten die Interessen unserer Mitglieder gegenüber der Politik und positionieren die eutsch-Niederländische Handelskammer und ihre Mitglieder durch Kommunikation und Medienarbeit. Sie sind ein entscheidendes Bindeglied, um wirtschaftliche Entwicklungen in beiden Ländern in verständliche und wirkungsvolle Kommunikation für unsere Mitglieder und Partner zu übersetzen.
Sie verfolgen aktiv wirtschaftliche, politische und gesellschaftliche Entwicklungen in den Niederlanden und Deutschland und bereiten diese für verschiedene Zielgruppen auf. In Ihrer Rolle als Pressesprecher:in vertreten Sie die Organisation proaktiv in den Medien und bei Veranstaltungen. Komplexe wirtschaftliche Themen können Sie klar und zugänglich darstellen und auf Medienanfragen schnell und professionell reagieren.
Darüber hinaus beraten Sie die Geschäftsführung – sowohl auf Anfrage als auch proaktiv – bei strategischen Kommunikationsfragen. Sie denken auf strategischer Ebene über die Positionierung der Organisation mit und stellen sicher, dass Kommunikationsziele in die Gesamtstrategie integriert werden. In dieser Rolle haben Sie direkten Einfluss auf den Kurs und die Sichtbarkeit unserer Organisation.
Das erwartet SieWir stellen hohe Anforderungen an unsere neue Kollegin/unseren neuen Kollegen. Erfüllen Sie nicht alle Kriterien, sind aber überzeugt, dass Sie die richtige Person für diese Rolle sind? Dann bewerben Sie sich und überzeugen Sie uns in Ihrem Motivationsschreiben.
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich direkt oder vereinbaren Sie ein telefonisches Gespräch mit uns.
Sophie More-Franssen
Human Resources
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career@dnhk.org
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