Wat ga je doen?
Als Senior Tax Manager People Services ben je onder anderen verantwoordelijk voor het oplossen van complexe vraagstukken op het gebied van (inter)nationale loonbelasting- en sociale zekerheid. Vraagstukken hebben onder andere betrekking op de werkkostenregeling, vervroegd pensioen en excessieve vertrekvergoedingen, de nieuwe pensioenwet (pensioenakkoord), het vaststellen van belasting en inhoudingsplicht in internationale situaties en de EU coördinatieregels voor sociale zekerheid. Er is veel ruimte voor eigen klantcontact en verantwoordelijkheid. Het doel is dat onze klanten een optimale dienstverlening ervaren en dat er op topniveau wordt geadviseerd.Jouw verantwoordelijkheden
Zelfstandig werken op een engagement, maar wel in nauwe samenwerking met je collega’s;Een eerste aanspreekpunt zijn voor loongerelateerde vraagstukken van klanten en het KPMG netwerk in binnen- en buitenland;Persoonlijk contact onderhouden met klanten;Verzorgen van presentaties voor collega’s en klanten;Actief deelnemen aan vaktechnische vergaderingen;Het verder uitbouwen van de loonbelasting adviespraktijk in Zwolle.Wie ben jij?
Voor deze functie zijn wij op zoek naar een collega met ervaring. Je bent commercieel ingesteld, je bent goed in netwerken en in staat duurzame klantrelaties te onderhouden. Een uitdaging ga je niet uit de weg en je krijgt energie van het oplossen van complexe vraagstukken. Verder ben je een stevige sparringpartner voor zowel interne als externe stakeholders, vind je het leuk om kennis te delen en ben je een echte teamspeler en een fijne en betrokken collega. Je vindt het geen probleem om minimaal eenmaal per maand naar ons kantoor in Amstelveen te reizen om zo fysiek deel te kunnen nemen aan het landelijk vaktechnisch overleg.
Daarnaast beschik je over
Minimaal 8 jaar relevante werkervaring;Kennis van actuele wet- en regelgeving;Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;Een afgeronde master Fiscaal Recht of Fiscale Economie. Arbeidsvoorwaarden: 29 vakantiedagen op basis van fulltime dienstverbandMogelijkheid tot het (ver)kopen van verlofdagenMogelijkheid tot hybride werken (in binnen- en buitenland)Sportschoolregeling (korting op jouw sportabonnement of gebruik van de in-company sportschool)Toegang tot het vitaliteitsprogramma (1-op-1 consults, jaarlijkse health checks, masterclasses etc.)Leaseauto / Bruto autotoelageIphonePremievrij pensioenCollectieve zorgverzekering Een pre-employment screening is onderdeel van de