Assetmanager instandhouding

Werkgever:
Alliander
Regio:
Duiven
 
Functieomschrijving

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Assetmanager Instandhouding

Bestaande energienetten willen we natuurlijk het liefst blijven gebruiken. Daarom is het belangrijk dat we precies weten wat de stand van zaken is rond het systeem-, asset- en componentniveau. Alleen op die manier kunnen wij de veiligheid en kwaliteit van die netten blijven garanderen. Vanuit die hoofdtaak neem jij de regie en verbind je collega’s aan elkaar. Naast jouw regionale verantwoordelijkheid ben je actief in regio overschrijdende (ontwikkel)teams binnen APM-IHN (instandhouding netten) of daarbuiten. Je bent budgetverantwoordelijk en beslissingsbevoegd bij het waarmaken van de projectdoelstellingen en -eisen. Ook draag je bij aan het vormgeven en invoeren van onze digitalisering- en datagedreven visie. Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als assetmanager instandhouding werk jij hieraan mee. Zo ben jij bezig met het:

  • opstellen van (meer)jaarplannen en RE-plannen en het bewaken van de uitnutting/ realisatie hiervan en het nemen van passende acties indien nodig
  • definiëren van opdrachten uit het meerjarenplan, monitoren van de status op tijd, geld en kwaliteit en bijsturen waar nodig.
  • In opdracht geven en besturen van projecten, programma's en specifieke werkpakketten.
  • zorgen voor een op risico gebaseerde onderbouwing van de vastgestelde knelpunten.
  • schrijven van goed onderbouwde projectvoorstellen, investeringsvoorstellen en netplannen en hierbij oog hebben voor zowel de asset utilization kant van de (deel)populatie als de cost control kant
  • informeren van het management met actuele en relevante informatie en inzichten in de assets.
     

    • Jij maakt het net completer bij Alliander

    Wist je dat Alliander bestaat uit verschillende bedrijven die samen werken aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers in Nederland. Alles wat we doen, doen we met oog voor de mensen die op ons rekenen: onze klanten. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken we de energietransitie mogelijk, voor en mét onze klanten.

    En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Liander. Hier ben jij medeverantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van energienetten zoals elektriciteit en gas. Zo leveren wij energie aan huishoudens, bedrijven en andere klanten.

    Werk maken van spanning kan alleen als jij genoeg energie hebt. En de juiste werkomgeving geeft jou dat. De afdeling APM-IHN bestaat uit gezellige en behulpzame collega’s. Samen met zo’n 35 collega’s, verspreid over kantoren in Amsterdam, Duiven en Arnhem werken jullie aan het elektriciteitsnetwerk. En met elkaar bedenken en realiseren jullie technische slimme oplossingen die ons netwerk klaarmaken voor de toekomst.

    Jij maakt het net energieker

    Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw gestructureerde werkwijze? Tof! Zeker als je dit aanvult met:

  • afgeronde hbo- of wo- opleiding richting elektrotechniek, natuurkunde of werktuigbouwkunde
  • minimaal 0-7 jaar relevante werkervaring.
  • kennis en ervaring met optimaliseren van bestaande processen
  • Ervaring met multidisciplinaire samenwerking en vaardigheid om teamdynamiek te doorzien
  • Kennis en ervaring met het professionaliseren van projectmanagement en het besturen van een portfolio.
  • Beschikking over organisatie- en coördinatievermogen.

    • Klantgerichtheid is voor jou vanzelfsprekend. Je begrijpt dat alles wat we doen uiteindelijk impact heeft op onze klanten, en je handelt daar ook naar.

    Voor jou net beter geregeld

    Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek:

  • een salaris van € 4.002,23 tot € 7.437,23 bruto per maand (schaal 8, 9 of 10, afhankelijk van relevante kennis en ervaring).
  • elke maand bovenop je salaris, een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.
  • 24,5 vakantiedagen per jaar, ruim aan te vullen met 35 dagen vanuit je IKB
  • een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris
  • een pensioenopbouw bij ABP, speciaal voor de overheid en het onderwijs. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie. 
  • betaald ouderschapsverlof. Logisch, want dat moet volgens de wet in het eerste levensjaar van je kindje, in totaal 9 weken tegen 70% van je salaris. Daarna is het onbetaald. Dat doen wij anders. Wij betalen 70% van je minimumloon je volledige verlofperiode door. 
  • onbeperkt leren en ontwikkelen. Want wij vinden jouw ontwikkeling belangrijk. Daarom kun je eindeloos gebruik maken van een heel groot aanbod aan relevante en interessante opleidingen, trainingen en cursussen.

    • Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw .

    Voor jou net wat meer informatie

    Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer via de sollicitatiebutton op deze vacature. Binnen 5 werkdagen krijg je een reactie van ons.

    Een assessment of screening kan onderdeel uitmaken van jouw sollicitatieprocedure. In onze screeningsvoorwaarden je meer informatie. Meer weten over de functie-inhoud? Elif Karatay, teamleider, vertelt je hier meer over via En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? ? Dan helpt Nicole van Boxtel, recruiter jou graag verder via 06-18260167 of nicole.

    Recruiter

    Nicole van Boxtel

    Telefoonnummer:

    +31 (6) 18260167