Word jij onze chief information security officer-

Toe aan een nieuwe stap? Wij zijn op zoek naar een…

Met jouw expertise draag jij bij aan het informatieveiligheidsbeleid, het bewustzijn daarover en de borging ervan. Je adviseert gevraagd én ongevraagd bestuur, directie en management over koers, keuzes en maatregelen ter bevordering van informatieveiligheid. Je ziet toe op uitvoering en naleving van de BIO (Baseline informatiebeveiliging overheden) en de implementatie van de NIS2 (nieuwe cybersecurity wet). Je bent verantwoordelijk voor interne audits, de uitvoering van evaluaties en het monitoren van de voortgang. Je bevordert, borgt en monitort het bewustzijn op het gebied van digitale veiligheid. Je zorgt ervoor dat externe beleidsinformatie en actuele informatie rond cybersecurity bekend is en toetst of dit wordt toegepast door leidinggevenden en medewerkers. Audits over het informatieveiligheidsbeleid, zoals de ENSIA vallen ook onder jouw verantwoordelijkheid. Als CISO ben je ook de ENSIA-coördinator. Daarnaast ben je een sparringpartner voor de functionaris gegevensbescherming (FG) en privacy officer (PO).

Jij werkt graag samen met collega’s. Met jouw communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht weet jij draagvlak te creëren. Daarnaast bijt je je graag vast in complexe beveiligingsconcepten en heb je het vermogen dit duidelijk uit te leggen. Tevens ben je oplossingsgericht.

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van informatieveiligheid en privacy;
• Je hebt bij voorkeur minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een CISO rol;
• Je bent bekend met de nieuwste wetgeving op het gebied van de NIS2, BIO, AVG en de toepassing daarvan in een gemeentelijke organisatie of je maakt je dit snel eigen.

Ben jij de CISO die wij zoeken? Solliciteer dan nu en help ons onze informatiebeveiliging naar een hoger niveau te tillen!

Naast een leuke functie en enthousiaste collega’s die graag met je aan de slag willen, bieden wij een baan in een organisatie die volop in beweging is. Je krijgt de ruimte om jouw talenten en competenties in te zetten en jezelf verder te ontwikkelen. Verder bieden wij:

• Een jaarcontract dat bij goed functioneren wordt omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd;
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 6.308,- bruto per maand (loonpeil 1 oktober 2025) op basis van 36 uur (schaal 11). De functie is ingedeeld in HR21 adviseur II.
• Ruimte en aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling, opleidingsmogelijkheden én een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je salaris. Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen wensen. Denk bijv. aan het kopen van extra verlofuren;
• Een hybride werkomgeving, waarbij je de vrijheid en mogelijkheid hebt om je werk zelf in te delen, zodat werk en privé goed bij elkaar passen;
• Als je thuis aan het werk bent, ontvang je een thuiswerkvergoeding;
• Een pensioenregeling bij het ABP;
• Een laptop en telefoon.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Edi van Gelder, teammanager Advies, bereikbaar viae.vangelder@haaksbergen.nl of 06 – 14 30 80 92.

Voor inlichtingen over de procedure kun je contact opnemen met Kim Castilla, Recruiter, bereikbaar via telefoonnummer 06 – 81 92 38 79 ofrecruitment@haaksbergen.nl .

Ben je enthousiast geworden om bij ons aan de slag te gaan? Wat fijn!

Reageer door te klikken op de button “solliciteer”. We kijken uit naar je reactie!

Blankenburgerstraat 28 7481 EB Haaksbergen