Als Vestigingsmanager ben je verantwoordelijk voor het bedrijfsresultaat van jouw vestiging. Jij zorgt ervoor dat de dagelijkse gang van zaken soepel verloopt, stuurt teams aan en waarborgt de kwaliteit van de diensten. Je bent hét gezicht van de vestiging en speelt een cruciale rol in zowel de operationele als strategische activiteiten.
Hieronder vindt u een volledig overzicht van alles wat van potentiële kandidaten wordt verwacht, evenals hoe u kunt solliciteren. Veel succes!
Jouw werkzaamheden bestaan uit:
- Het aansturen van de vestiging volgens de bedrijfsrichtlijnen;
- Leidinggeven aan alle medewerkers op de vestiging;
- Voorzitten van vergaderingen op vestigingsniveau;
- Voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken;
- Realiseren van omzetgroei op basis van SMART-doelstellingen;
- Vaststellen en monitoren van individuele verkoopdoelstellingen;
- Opstellen van de jaarbegroting en toezien op de naleving hiervan;
- Doorvoeren van verbeteringen op organisatieniveau;
- Onderhouden van relaties en nieuwe kansen creëren door middel van acquisitie;
- Inspelen op marktontwikkelingen;
- Uitbrengen, aanvragen en/of beoordelen van offertes, rapporten en adviezen;
- Uitvoeren van dakinspecties en het aannemen van opdrachten;
- Rapporteren aan de directie.
#J-18808-Ljbffr