Krijg jij energie van preventieve zorg, eigen regie en het begeleiden van kinderen en ouders in elke levensfase? Voor onze opdrachtgever in de regio IJmuiden en Heemskerk zoeken wij een jeugdverpleegkundige voor 16 tot 36 uur per week. Het gaat om een opdracht voor de periode tot 1 december 2026, in onderling overleg. Jij krijgt de ruimte om zelfstandig te werken, je eigen agenda te bewaken en echt impact te maken binnen de jeugdgezondheidszorg. Interesse? Reageer dan snel en ontdek wat deze functie jou kan bieden.
Wat ga je doen?
Als jeugdverpleegkundige werk je met kinderen en jongeren binnen de leeftijd van 0 tot 18 jaar en hun ouders. Je voert spreekuren, gaat op huisbezoek en geeft waar nodig online advies via de chat. Daarbij combineer je preventie, signalering en begeleiding in een rol met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid.
Je houdt je onder andere bezig met:
- Het uitvoeren van preventieve onderzoeken en onderzoeken op indicatie;
- Het screenen en onderzoeken van kinderen en jongeren;
- Het informeren en adviseren van ouders, kinderen en jongeren;
- Het plannen en uitvoeren van huisbezoeken;
- Het werken binnen het scholenpakket van 4 tot 18 jaar, inclusief een strakke planning;
- Het deelnemen aan overlegvormen en (beleids)netwerken;
- Het doorverwijzen naar passende gezondheidsinstanties in de regio;
- Het bijdragen aan de Rijksvaccinatiecampagnes.
Waar ga je werken?
Je komt te werken binnen de jeugdgezondheidszorg van een organisatie die zich inzet voor veiligheid en gezondheid in de regio. Samen met onder andere jeugdartsen, jeugdverpleegkundigen en assistenten werk je in een open, collegiale en informele omgeving met korte lijnen.
Binnen het team is veel ruimte om te sparren, initiatief te nemen en je werk op jouw manier vorm te geven. De teams zijn actief, behulpzaam en kennen verschillende specialismen, waardoor je altijd kunt terugvallen op collega’s met specifieke kennis. De focus ligt op preventie, vroegsignalering en het versterken van kinderen, jongeren en ouders in hun eigen kracht.
Wij vragen:
- Een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde;
- Een geldige MGZ- en BIG-registratie;
- Een rijbewijs B en eigen vervoer;
- Ervaring binnen de jeugdgezondheidszorg;
- Goed kunnen plannen, organiseren en zelfstandig werken;
- Stevig in je schoenen staan en makkelijk kunnen schakelen;
- Een flexibele houding en een proactieve instelling;
- Plezier hebben in samenwerken, meedenken en het verbeteren van de dienstverlening;
- Beschikbaarheid tot 1 december 2026, in onderling overleg.
Wat gebeurt er na je sollicitatie
- Sollicitatie
Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.
- Gesprek
Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.
- Contract
Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.
- Passende opdracht of dienst
Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.
- Aan de slag
Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.
- Persoonlijk contact
We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.
