Wil jij als internist tijdelijk aan de slag op een bijzondere bestemming, waar jouw expertise direct impact heeft? Voor het Sint Maarten Medical Center zoeken wij per direct een internist die minimaal één maand beschikbaar is. Bij voorkeur kun je langer blijven. Het gaat om een functie op basis van werving en selectie voor 40 uur per week, met een salaris conform de lokale cao van het ziekenhuis. Voor waarneming gelden andere tarieven. Ben je nieuwsgierig naar deze unieke kans? Dan vertellen wij je graag meer in een vrijblijvend kennismakingsgesprek.
Wat ga je doen?
Als internist werk je in het Sint Maarten Medical Center, waar je een brede en afwisselende rol hebt binnen de interne geneeskunde. Je beoordeelt en behandelt patiënten met uiteenlopende internistische problematiek en werkt nauw samen met collega-specialisten en andere zorgprofessionals. Je levert een actieve bijdrage aan de medische zorg voor patiënten op Sint Maarten en, waar nodig, ook voor patiënten van Saba en Sint Eustatius. Binnen het team schakel je snel, denk je klinisch mee en neem je verantwoordelijkheid in de dagelijkse patiëntenzorg.
Waar ga je werken?
Je gaat werken in het Sint Maarten Medical Center, het enige ziekenhuis in het Nederlandse deel van Sint Maarten. Het ziekenhuis is een ambitieuze en groeiende organisatie met meer dan 400 medewerkers, 24 medisch specialisten en 76 bedden. Er wordt hard gewerkt aan de realisatie van het nieuwe Sint Maarten General Hospital, dat naar verwachting in 2026 de deuren opent. Je komt terecht in een professionele omgeving waar samenwerking, korte lijnen en betrokken zorg centraal staan.
Wij vragen:
- Een BIG- en RGS-geregistreerde internist;
- Enkele jaren recente en relevante werkervaring;
- Een goed niveau van de Engelse taal;
- Kennis van de Franse en/of Spaanse taal is een pre;
- Een flexibele houding;
- Bij voorkeur ervaring met werken in een internationale of kleinschalige ziekenhuissetting.
Wat gebeurt er na je sollicitatie
- Sollicitatie
Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.
- Gesprek
Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.
- Contract
Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.
- Passende opdracht of dienst
Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.
- Aan de slag
Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.
- Persoonlijk contact
We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.
