Functieomschrijving
Ben jij iemand die verder kijkt dan de standaardoplossing? Die kritisch durft te zijn, kansen ziet en graag het verschil maakt binnen de Wmo? Dan zoeken wij jou!
Over de functie
Als cliëntregisseur bij AtHomeFirst ben jij een belangrijke schakel tussen cliënten, onderaannemers, begeleiders, gemeenten en andere samenwerkingspartners. Jij zorgt ervoor dat inwoners passende ondersteuning ontvangen, maar kijkt daarbij verder dan alleen de individuele hulpvraag.
Je voert regie op de uitvoering van begeleiding en dagbesteding, bewaakt de kwaliteit en resultaten en stimuleert vernieuwende manieren van werken. Daarbij durf je bestaande werkwijzen ter discussie te stellen en zoek je actief naar mogelijkheden om ondersteuning anders, slimmer en duurzamer te organiseren.
Je hebt een afwisselende functie waarin je schakelt tussen individuele casuïstiek, samenwerking met organisaties en de bredere transformatie binnen het sociaal domein.
Wie ben jij?
Wij zoeken geen cliëntregisseur die alleen de bestaande processen volgt. We zoeken iemand die kritisch meedenkt, initiatief neemt en kansen weet om te zetten in concrete verbeteringen.
Iemand die:
Wat breng je mee?
Ons aanbod voor jou
Een afwisselende en zelfstandige functie voor 24 uur per week.
Een meeloopdag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Zo krijg je een goed beeld van de functie, je toekomstige collega's en onze manier van werken.
Heb je vragen over de functie of wil je eerst wat meer weten? Neem dan gerust contact op met Marloes Bakker, Operationeel Manager bij AtHomeFirst, via 06-10055599 of bakker@athomefirst.nl
Sollicitatieprocedure
Spreekt deze vacature jou aan? Upload jouw cv en motivatiebrief via het sollicitatieformulier. Onze Recruiter, Sanne van der Heijden, of één van haar collega's neemt vervolgens contact met jou op. Zij zal jou vertellen hoe de sollicitatie procedure eruit ziet. Voor vragen kun je Sanne bereiken via werkenbij@athomefirst.nl.
Is deze vacature niet helemaal wat je zoekt? Stuur dan een open sollicitatie. Wij kijken graag met jou mee naar de mogelijkheden bij AtHomeFirst.
Waar ga je werken?
Bij AtHomeFirst is er oprechte aandacht is voor onze mensen; medewerkers en de cliënten. Als medewerker sta je op de eerste plek, zodat jij ervoor kan zorgen dat de cliënten de ondersteuning ontvangen die zij nodig hebben. Je bent er niet zomaar één uit duizenden, want voor ons is iedereen van toegevoegde waarde.
We zijn betrokken bij elke cliënt, iedereen is uniek en heeft zijn of haar eigen behoeftes. Op basis daarvan ondersteunen we onze cliënten. Op het gebied van huishoudelijk werk, maar ook met individuele begeleiding.
Werken bij AtHomeFirst is jezelf ontwikkelen in een veilige haven en je verbonden voelen aan de mensen om je heen. Het is een plek waar je de aandacht voor elkaar en waardering voor het werk oprecht kunt ervaren. Samen kunnen we het.
Wat ga je doen?
--
Over de functie
Als cliëntregisseur bij AtHomeFirst ben jij een belangrijke schakel tussen cliënten, onderaannemers, begeleiders, gemeenten en andere samenwerkingspartners. Jij zorgt ervoor dat inwoners passende ondersteuning ontvangen, maar kijkt daarbij verder dan alleen de individuele hulpvraag.
Je voert regie op de uitvoering van begeleiding en dagbesteding, bewaakt de kwaliteit en resultaten en stimuleert vernieuwende manieren van werken. Daarbij durf je bestaande werkwijzen ter discussie te stellen en zoek je actief naar mogelijkheden om ondersteuning anders, slimmer en duurzamer te organiseren.
Je hebt een afwisselende functie waarin je schakelt tussen individuele casuïstiek, samenwerking met organisaties en de bredere transformatie binnen het sociaal domein.
Wie ben jij?
Wij zoeken geen cliëntregisseur die alleen de bestaande processen volgt. We zoeken iemand die kritisch meedenkt, initiatief neemt en kansen weet om te zetten in concrete verbeteringen.
Iemand die:
- Analytisch sterk is en verder kijkt dan de eerste of meest voor de hand liggende oplossing.
- Duidelijk communiceert, stevig in de schoenen staat en ook lastige gesprekken op een constructieve manier weet te voeren.
- Mensen en organisaties weet te verbinden, anderen weet te motiveren om anders te denken en werken, en doorpakt om veranderingen daadwerkelijk te realiseren.
- Zowel oog heeft voor de individuele inwoner als voor het grotere geheel binnen de Wmo.
Wat breng je mee?
- Een afgeronde relevante hbo-opleiding, bijvoorbeeld Social Work, Sociaal Juridische Dienstverlening, Verpleegkunde of Management in de Zorg.
- Goede kennis van de Wmo, het sociaal domein en de bijbehorende wet- en regelgeving.
- Het vermogen om professioneel samen te werken met organisaties met uiteenlopende en soms tegengestelde belangen.
- Goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden en digitale vaardigheden.
- Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B en beschikt over een eigen auto.
Ons aanbod voor jou
Een afwisselende en zelfstandige functie voor 24 uur per week.
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.592,96 en € 4.822,50 conform de cao VVT, FWG 50, afhankelijk van je opleiding en ervaring. Dit salaris is gebaseerd op een 36-urige werkweek.
- Een functie waarin je écht invloed hebt op hoe ondersteuning aan inwoners wordt georganiseerd.
- Ruimte voor eigen initiatief, vernieuwende ideeën en professionele ontwikkeling.
Een meeloopdag maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Zo krijg je een goed beeld van de functie, je toekomstige collega's en onze manier van werken.
Heb je vragen over de functie of wil je eerst wat meer weten? Neem dan gerust contact op met Marloes Bakker, Operationeel Manager bij AtHomeFirst, via 06-10055599 of bakker@athomefirst.nl
Sollicitatieprocedure
Spreekt deze vacature jou aan? Upload jouw cv en motivatiebrief via het sollicitatieformulier. Onze Recruiter, Sanne van der Heijden, of één van haar collega's neemt vervolgens contact met jou op. Zij zal jou vertellen hoe de sollicitatie procedure eruit ziet. Voor vragen kun je Sanne bereiken via werkenbij@athomefirst.nl.
Is deze vacature niet helemaal wat je zoekt? Stuur dan een open sollicitatie. Wij kijken graag met jou mee naar de mogelijkheden bij AtHomeFirst.
Waar ga je werken?
Bij AtHomeFirst is er oprechte aandacht is voor onze mensen; medewerkers en de cliënten. Als medewerker sta je op de eerste plek, zodat jij ervoor kan zorgen dat de cliënten de ondersteuning ontvangen die zij nodig hebben. Je bent er niet zomaar één uit duizenden, want voor ons is iedereen van toegevoegde waarde.
We zijn betrokken bij elke cliënt, iedereen is uniek en heeft zijn of haar eigen behoeftes. Op basis daarvan ondersteunen we onze cliënten. Op het gebied van huishoudelijk werk, maar ook met individuele begeleiding.
Werken bij AtHomeFirst is jezelf ontwikkelen in een veilige haven en je verbonden voelen aan de mensen om je heen. Het is een plek waar je de aandacht voor elkaar en waardering voor het werk oprecht kunt ervaren. Samen kunnen we het.
Wat ga je doen?
- Regie voeren: Je beoordeelt ondersteuningsarrangementen, zorgt voor passende inzet van ondersteuning en bewaakt de voortgang, kwaliteit en resultaten.
- Anders durven denken: Je stimuleert de inzet van collectieve begeleiding, digitale begeleiding en algemene voorzieningen. Je kijkt kritisch naar bestaande werkwijzen en durft andere keuzes te maken.
- Onderaannemers in beweging brengen: Je denkt mee over vernieuwende oplossingen, weet anderen te motiveren en maakt concrete afspraken. Je durft daarbij ook door te pakken.
- Adviseren en verbinden: Je bent een inhoudelijke vraagbaak bij complexe casuïstiek en werkt nauw samen met onderaannemers, gemeenten en andere ketenpartners.
- Verbeteren en vernieuwen: Je signaleert knelpunten en kansen binnen de Wmo en neemt initiatief om de ondersteuning slimmer, effectiever en toekomstbestendig te organiseren.
--