Functieomschrijving
Wil jij jouw talent inzetten om oplossingen te creëren in elke fase van onze wind-, zonne- of systeemintegratieprojecten? Solliciteer direct op de functie van Medior data engineer bij Ventolines in Almere.Over VentolinesBij Ventolines geloven we in een wereld waarin duurzame energieprojecten waardevol zijn voor iedereen. Daarom begeleiden we opdrachtgevers in elke fase van zichtbare wind-, zon-, BESS- en systeemintegratieprojecten. Met meer dan vijfenzeventig specialisten, ruime nationale en internationale ervaring en een geïntegreerde aanpak brengen we verschillende expertises samen om duurzame energieprojecten succesvol te ontwikkelen, realiseren en beheren. Zo creëren we waarde en bouwen we samen aan een toekomstbestendig energiesysteem.Werken bij VentolinesBij Ventolines krijg je de kans om te werken aan complexe energieprojecten. Je werkt samen met specialisten uit verschillende disciplines en bent van begin tot eind betrokken bij projecten. Onze platte organisatiestructuur zorgt ervoor dat de lijnen kort zijn en je direct schakelt met collega’s. Je staat er nooit alleen voor: collega's denken actief mee en helpen elkaar verder. Zo ervaar je elke dag een open en betrokken werkomgeving, blijf je jezelf ontwikkelen en realiseer je samen resultaten waar je trots op kunt zijn.Meer weten over Ventolines? Ontdek onze projecten op onze website.Wat je gaat doenAls Senior data engineer neem je het voortouw binnen het Asset Management team om ervoor te zorgen dat we relevante data uit meerdere bronnen correct verzamelen, opslaan, verspreiden en analyseren — met als doel de optimale prestaties van de assets van onze klanten te waarborgen. Je werkt met uiteenlopende projecten, waaronder windparken, grootschalige batterijopslagsystemen en energiedistributiestations, en denkt actief mee over de technische richting van ons datalandschap. Jij bent de sleutelspeler op het gebied van dataopslag, -verwerking en -rapportage, fungeert als vraagbaak voor je collega's en biedt cruciale inzichten en informatie over assetprestaties aan collega's en klanten.Concreet betekent dit dat je:
- Databases organiseert en onderhoudt, met eigenaarschap over data-integriteit, datakwaliteit en efficiënte toegang.
- Code opschoont en stroomlijnt voor betere prestaties en onderhoudbaarheid, en collega's hierin begeleiden en aansturen.
- Dataverwerkings- en rapportageworkflows automatiseert om efficiëntie te verhogen en handmatig werk te verminderen.
- Een datagovernance-structuur opzet en behereert (incl. metadata, KPI's voor datakwaliteit, autorisatiebeheer, dataretentie) om data- en systeemkwaliteit en interne SLA's voor datadeliverables te waarborgen.
- Zowel gestandaardiseerde als op maat gemaakte rapportages creërt en oplevert, afgestemd op projectspecifieke eisen.
- Meewerkt aan de ontwikkeling en optimalisatie van interne data-analysetools, met gebruik van (Postgres)SQL, Python en Power BI.
- De afdeling ondersteunt bij het initiëren en implementeren van AI-initiatieven om de kwaliteit en efficiëntie van onze processen en dienstverlening aan klanten te verbeteren.
- een salaris tussen € 5.000 en € 7.000 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring;
- een functie voor 32 tot 40 uur per week;
- uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling, bonusregeling en winstdelingsregeling;
- 25 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
- de mogelijkheid om hybride te werken én een budget om je thuiswerkplek optimaal in te richten;
- een laptop, mobiele telefoon en een NS-Business Card waarmee je eerste klas reist;
- een goed bereikbaar kantoor naast station Almere Centrum;
- een fijne werkomgeving waar regelmatig sportieve, sociale en inhoudelijke activiteiten worden georganiseerd.
- Een afgeronde HBO/WO-opleiding in Data Engineering of een ander relevant vakgebied
- Ervaring met (Postgres)SQL, Python, Azure en databasebeheer;
- Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare omgeving of functie;
- Een goede beheersing van de Engelse taal (en bij voorkeur ook het Nederlands), zowel mondeling als schriftelijk;
- Affiniteit met de duurzame energiesector en technologie.
- Sollicitatie Leuk dat je hebt gesolliciteerd bij Ventolines. Onze recruiter bekijkt je sollicitatie zorgvuldig. Binnen vijf werkdagen hoor je van ons.
- Telefonische kennismaking Zien we een mogelijke match? Dan neemt onze recruiter telefonisch contact met je op voor een eerste kennismaking. Zijn we allebei enthousiast? Dan nodigen we je uit op kantoor.
- Eerste gesprek op kantoor Tijdens het eerste gesprek leren we elkaar persoonlijk kennen. Je spreekt met je toekomstige collega’s en hoort meer over de functie, het team en werken bij Ventolines. Natuurlijk is er ook ruimte voor jouw vragen. Na het gesprek vragen we je om een korte vragenlijst in te vullen over wat jou motiveert en energie geeft in je werk. De uitkomsten bespreken we tijdens het tweede gesprek.
- Tweede gesprek op kantoor In het tweede gesprek gaan we verder de diepte in. We bespreken de uitkomsten van de vragenlijst en praten verder over jou, de functie en de samenwerking. Zo ontdekken we samen of er een goede match is.
- Arbeidsvoorwaardenvoorstel Zijn we na de gesprekken allebei enthousiast? Dan ontvang je van ons een passend arbeidsvoorwaardenvoorstel.
- Assessment Als laatste stap maak je een assessment. Samen met de gesprekken helpt dit ons om een compleet beeld van jou te krijgen. Zijn we daarna allebei enthousiast? Dan laten we je zo snel mogelijk weten dat de baan van jou is.
- Welkom bij Ventolines Vanaf nu breng je samen met ruim 85 collega’s de energietransitie een stap verder.